Vielfalt, Verantwortung und Freiraum

hk digitaler aufkleber wir bilden aus 260 x 90 blauWir bei OHB Digital Services verstehen uns als Dienstleister und leben von der Qualität und dem individuellen Einsatz unserer Mitarbeiter/innen. Sie machen unseren Erfolg als Unternehmen erst möglich. Daher ist es unsere wichtigste Aufgabe, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiter/innen jeden Tag gerne zur Arbeit kommen, ihre Stärken entwickeln und sich jeden Tag aufs Neue mit Freude voll einbringen können.

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortlichem Arbeiten in spannenden Projekten und zukunftsweisenden Fachgebieten. Die Zusammenarbeit unserer erfahrenen und leistungsstarken Gruppe von Spezialisten ist geprägt durch Teamgeist und flache Hierarchien mit einem aufgeschlossenen und freundlichen Arbeitsklima.
Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Ihre Initiative und Leistungsfähigkeit erschließen Ihnen bei uns hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Arbeitszeiten können Sie durch unser Gleitzeitmodell flexibel gestalten – die Grundlage für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. „Work-Life-Balance“ ist bei uns nicht nur eine Floskel, sondern gelebte Realität.
Für den Ausgleich sorgt unter anderem ein betriebliches Firmenfitnessprogramm, angeführt von den Digital Runners. Unser jährliches Grillen, zu dem auch unsere „Alumnis“ herzlich eingeladen sind, sowie weitere Firmen- und Teamevents sorgen für Abwechslung und fördern den Austausch und den Zusammenhalt untereinander.

Unser rund 60-köpfiges Team setzt sich aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterschiedlicher Fachgebiete wie Informatik, Geoinformatik, Mediendesign und Wirtschaftswissenschaften zusammen. Neben Festanstellungen bieten wir

Besonders für junge Eltern ist es oft nicht einfach, eine Ausbildung in Vollzeit mit den Betreuungszeiten von KiTas oder Kindergärten zu vereinbaren. Wir ermöglichen daher gerade jungen Eltern auch eine Ausbildung in Teilzeit. Dabei werden die Ausbildungszeiten im Unternehmen um ca. 1/3 reduziert, um die Betreuung der Kinder besser bewältigen zu können.

Für detaillierte Informationen klicken Sie einfach auf den jeweiligen Link!